arrow_drop_up arrow_drop_down

Korte opleidingen

1, 2 of 3 daagse TA opleidingen

Je hebt (nog) geen tijd om gedurende een langere periode een opleiding te volgen, maar je wilt je wel verdiepen in de Transactionele Analyse (TA)?

Je wilt het liefst iets leren in 1, 2 of 3 dagen?
Dan ben je op deze pagina op de juiste plek! Hier vind je de opleiding die bij jou past!


Kies hieronder de opleiding waar je aan wilt deelnemen!

Voordelen

In weinig tijd veel TA kennis tot je nemen

Meerdere keren per kwartaal

Een prima start voor hen die meer willen weten over TA

Mogelijkheid om je te verdiepen in de langer durende opleidingen die we ook aanbieden
Zeer aantrekkelijk geprijsd!

Introductie TA - 1 dag

 De belangrijkste TA begrippen!

11-12-2019 / 

        11-02-2020

10.00 uur

00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

De volgende TA begrippen worden behandeld:

  • Egoposities
  • Parallelle transacties
  • Kruis transacties
  • Strooks
  • Zegels
  • Driehoekscontracten
  • Dramadriehoek
  • Winnaarsdriehoek
  • Drivers 
  • Stoppers

Datum

11 december 2019 / 11 februari 2020

Investering

275 euro

Tijden

Van 10.00 uur tot 17.00 uur

Opleidingslocatie

Kasteel de Essenburgh in Hierden

Introductiedag TA

TA voor schoolleiders - 2 dagen

Voor professionals in het onderwijs!

09-12-2019

10.00 uur

00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

De volgende onderwerpen worden behandeld:

Dag 1:

  • TA uitleg egoposities
  • Dramadriehoek
  • Winnaarsdriehoek
  • Communicatiedeuren
  • Mijn persoonlijke waarden

Dag 2:

  • De waarde(n) van ons team
  • Mijn plek in het team
  • Wat heb ik nodig en wat heb ik te bieden in het team?
  • Het teamcontract
  • Positief sanctioneren in plaats van straf

Data

9 & 10 december 2019

Investering

600 euro

Tijden

Van 10.00 uur tot 17.00 uur

Opleidingslocatie

Kasteel de Essenburgh in Hierden

TA voor schoolleiders

Objectiveren Mentale Inzetbaarheid

3 dagen

Diagnose, rationele en perspectief.

23-01-2020

13.30 uur

00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Het medisch objectiveren van vage psychische klachten is lastig. Je vraagt je af:

  1. Is er wel sprake van een ziekte of gebrek?
  2. Wat is er aan te doen?
  3. Krijgt iemand de juiste therapie?
  4. Draagt arbeid bij aan het herstel of is dit juist een afbreukrisico?
  5. Hoe lang gaat het herstel duren? 
  6. Hoe komt iemand uit de Slachtoffer rol?
  7. Welke rationale en welk perspectief kan ik iemand bieden?

Je kunt niet voor ieder ‘niet-pluis-gevoel’ een expertiseonderzoek aanvragen. Dat leidt tot vertraging, extra kosten en het risico dat je een expertiserapport ontvangt waar je het niet mee eens bent. Maar, géén expertise kan resulteren in een loonsanctie.


Jouw eigen deskundigheid
Je krijgt tijdens de driedaagse opleiding drie instrumenten om je eigen expertise mee op te bouwen:

1. Een structureel diagnostische vragenlijst
2. Een observatieschema mentale inzetbaarheid
3. Een visuele herstelcurve (van Pasveer) waarmee je perspectief biedt en valkuilen vermijdt.

De eerste twee instrumenten zijn door Maarten Kouwenhoven op verzoek van het UWV ontwikkeld.


Je objectiveert de psychische belastbaarheid op vier gebieden:
1. denken, de cognitieve functies
2. voelen, de stress gerelateerde functies
3. willen, de zelfzorg (ADL), de zorg voor anderen en de zorg voor de woon- en werkomgeving
4. doen, het gebied van de competenties.


De volgende onderwerpen worden behandeld

Dag 1:

  • Uitleg van het observatieschema
  • Je ziet in één oogopslag waarop iemand wel en waarop iemand juist niet inzetbaar is
  • Op grond hiervan geef je de betrokkene een rationale en een perspectief.

Dag 2:

Je oefent in kleine groepjes met twee varianten van de vragenlijst:

  •  een tien minuten versie waarmee je je intuïtie toetst
  •  een uitgebreidere versie waarmee je ook de therapie en de prognose bepaalt.

Dag 3: Follow-up met eigen casuïstiek.

Data

23 & 24 januari, 7 februari 2020

Investering

995 euro

Tijden

Van  13.30 uur tot 20.30 uur

Opleidingslocatie

Kasteel de Essenburgh in Hierden

Objectiveren Mentale Inzetbaarheid

Energetische stoornissen

3 dagen

Medisch adviseren op grond van waarden

26-03-2020

10.00 uur

00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Ziek van geschonden waarden
Waarden zijn bronnen van goede energie. Als waarden worden geschonden dan keert de positieve energie zich om in negatieve energie.
Dan gaan alle communicatie deuren dicht en sta je stil met een energetische beperking. Van deze blokkade worden mensen ziek.

   

Herstellen van geschonden waarden
Als bedrijfsarts wil je deze werknemers weer op weg helpen. Dat kan door hen bewust te maken van de waarden die geschonden zijn en hen te adviseren die waarden te herstellen. 

Gedeelde waarden
Als dat lukt, dan verdwijnen de energetische klachten en keert het plezier in het werk keert terug.


Het belang van plezier in je werk
Gedeelde waarden leiden tot arbeidsgeluk. Gelukkige mensen presteren meer, verzuimen minder en dragen bij aan een positief arbeidsklimaat.

Je taak als bedrijfsarts
Tijdens deze nascholing ontwikkel je adviesvaardigheden om werknemers weer op weg te helpen en in staat te stellen tot zelfsturing. 


Je maakt kennis met de volgende instrumenten:

1.Waardenprofiel

  • Hiermee maak je mensen bewust van  de waarden die voor hen belangrijk  zijn.
  • Je onderzoekt waardoor deze  waarden zijn geschonden. 
  • Je geeft advies aan de werknemer en  de leidinggevende hoe je de geschonden waarden herstelt.   

2.Overzicht van blokkades

  •  Checklist van de zeven energetische  stoornissen.

3.  De communicatiematrix

Met de vier bronnen van goede  energie: denken, voelen willen en  doen zijn werknemers weer in staat  tot zelfsturing.   

Data

26 & 27 maart, 15 april 2020

Investering

995 euro (18 accreditatiepunten)

Tijden

Van 10.00 uur tot 17.00 uur

Opleidingslocatie

Kasteel de Essenburgh in Hierden

Energetische Stoornissen

Toch liever een 6 daagse opleiding?