Wil jij in één jaar Strategisch leren Communiceren,

Strategisch leren Coachen of je ontwikkelen tot
 Master Mentale Inzetbaarheid?

 Kies voor de bron
en volg dan één van onze opleidingen!

40+ jaar

toonaangevend op het gebied van Transactionele Analyse

15.000+

cursisten volgden
onze opleidingen

Grondleggers

van Strategisch Coachen

in Nederland!

Toepasbaar

direct toepasbaar
 op jouw werkplek!

Ben je benieuwd hoe je Transactionele Analyse,
 de Matrix Strategie

 en het Mentaal Inzetbaarheidsmodel toepast?

Wat is Transactionele Analyse (TA)?

De Transactionele Analyse (TA) is  een praktische, heldere theorie over persoonlijkheid, communicatie en ontwikkeling waarin de zorg en het respect voor mensen centraal staan.  

TA is een doelgericht communicatiemodel dat voor iedereen te begrijpen is.

Tijdens onze opleidingen krijg je kennis en inzicht en ontwikkel je vaardigheden waarmee je de communicatie tussen mensen, in teams en organisaties verbetert. 

Wat kan ik ermee?

TA is ook een ontwikkelingsmodel.

Je hoeft niet te veranderen want je bent goed zoals je bent.

Het doel van onze opleidingen is het ontwikkelen van je talenten. Van goed naar beter. 

Lees meer

Wat is de Matrix Strategie?

De Matrix Strategie bestaat uit vier chronologische stappen:
Denken, Voelen, Willen en Doen. Het model is ontwikkeld door Maarten Kouwenhoven en staat beschreven in  Handboek Strategisch Coachen. Dit is  één van de eerste echte coachboeken in Nederland. 

Strategisch Coachen is doelgericht.

Veel effectiever dan probleemgericht coachen!

Wat kan ik ermee?
Met deze matrix orden je de complexiteit in je hersenen bij het nemen van belangrijke beslissingen.
Op deze manier ontdek je zelf een oplossing voor iedere uitdaging, ieder dilemma of iedere levensvraag.
De Matrix Strategie komt in al onze opleidingen terug. 

Lees meer

Wat is het Mentaal Inzetbaarheidsmodel?

Het mentaal inzetbaarheidsmodel is een praktisch model waarmee de onderlinge samenhang van de vier mentale functies worden beschreven. Het is te vergelijken met de bouwtekening van een muurtje dat uit vier mentale bouwstenen bestaat:

1. Denken
2. Voelen
3. Willen
4. Doen.

Wat kan ik ermee?

Het model is eenvoudig uit te leggen en leent zich prima als onderzoeksmodel en als adviesmodel, niet alleen in de communicatie met de werknemer, maar ook in de communicatie met leidinggevenden en werkgevers. Dit is een onderdeel van goed werkgeverschap waarmee verzuim is te voorkomen. 

Lees meer

Wil jij ook de voordelen ontdekken van de Matrix Strategie? Neem dan deel aan de eerstvolgende basisopleiding Strategisch Coachen: die start over.....

00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Feedback van onze deelnemers...:

Mireille Rikken:

"Deze opleiding maakt van mij de coach die ik wil zijn! De coachmatrix ordent op overzichtelijke manier eenvoudige en complexe vraagstukken. De coachmatrix is erg breed inzetbaar op individueel niveau, maar ook op team- en/of organisatieniveau.

De coachmatrix is krachtig en zorgt ervoor dat de vervolgstap gezet wordt!"

Pieter Bouws:
"Je hoofd schoonmaken, een ABSOLUTE WOW-ervaring en helder verder levend zijn mijn commentaren op deze opleiding!"

Talitha Messchendorp-Deinum:

"Een investering in je eigen groei en tools om te groeien en jouw omgeving aan te moedigen...".

Ben Cretier:
"Je ziet en voelt de kracht van Strategisch Coachen pas als je het zelf doet en ervaart".
Gunther de Bin:
"Met de coachmatrix orden je de chaos in complexe situaties. Je doorloopt vier gebieden in je hersenen waardoor je de acties helder krijgt die nodig zijn om je doel te bereiken. De matrix is echt overal voor te gebruiken!"
Angelo de Bruijn:
"Een simpele en efficiënte methode voor complexe coachingsvraagstukken aangeboden in een training met de juiste balans tussen theoretische basis en praktische toepassing. Veel aandacht voor eigen casuïstiek".
Willem Jan Steen:
"De beste coach opleiding die ik ooit volgde als bedrijfsarts. Het handboek Strategisch Coachen is een aanrader".
Jacqueline Devens:
"De Coachmatrix ordent de chaos in je hersenen en is echt overal voor te gebruiken! Heel erg fijn!"

Theo Wijnsma:

"Dit zou verplichte stof moeten zijn voor elke coach of leidinggevende. De kracht zit in de eenvoud en toepasbaarheid".

GRATIS KENNISMAKEN MET DE TA BEGRIPPEN?

  • Download hoofdstuk 6 met de TA begrippen zoals wereldwijd gebruikt.
  • Leidraad voor onze opleidingen.
  • Het handboek is het eerste echte coachboek! Sinds 2007 vele malen gekopieerd maar nooit geëvenaard.
    • Door NOBCO genomineerd als een van de beste coachboeken van de afgelopen 10 jaar!